Страхование от несчастных случаев является немаловажным элементом социального пакета, предоставляемого работодателем сотрудникам. Страховая защита особенно необходима в случаях, если профессиональная деятельность сотрудников связана с повышенным риском. Взрывы, пожары, поломка техники, падение каких-либо предметов и многие другие непредвиденные события могут привести к неблагоприятным последствиям, связанным с потерей трудоспособности работником предприятия, а в отдельных случаях, влекущим за собой гибель.
Страхование от несчастного случая является гарантом финансовой поддержки работника и его семьи при наступлении несчастного случая.
Страхование от несчастного случая предполагает выплату денежной компенсации в случае получения увечья или иного повреждения здоровья работником при исполнении им обязанностей по трудовому договору, как на территории работодателя, так и за ее пределами, включая время следования к месту работы или с работы.
В соответствии со ст. 255 главы 25 Налогового Кодекса РФ работодатель имеет право уменьшить сумму полученных доходов, подлежащих налогообложению, на сумму страховых платежей по договорам личного страхования работников на случай утраты ими трудоспособности или наступления смерти в связи с выполнением трудовых обязанностей.
Страховые риски:
- Частичная потеря Застрахованным трудоспособности (для Застрахованных в возрасте от 16 лет и выше) или частичное расстройство функций организма (для Застрахованных в возрасте до 16 лет) в результате несчастного случая;
- Временная полная потеря Застрахованным общей трудоспособности в результате несчастного случая;
- Постоянная полная потеря Застрахованным профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая;
- Постоянная полная потеря Застрахованным общей трудоспособности в результате несчастного случая с установлением I, II и III групп инвалидности (для Застрахованных в возрасте от 16 лет и выше) или стойкое расстройство функций организма Застрахованного в результате несчастного случая (для Застрахованных в возрасте до 16 лет) с установлением категории “ребенок-инвалид”;
- Постоянная полная потеря Застрахованным профессиональной трудоспособности в результате естественных причин;
- Постоянная полная потеря Застрахованным общей трудоспособности в результате естественных причин с установлением I, II и III групп инвалидности;
- Потеря конечности или глаза в результате несчастного случая;
- Смерть Застрахованного в результате несчастного случая;
- Смерть Застрахованного в результате естественных причин.
Страницы: